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Le décret d’application de la loi de modernisation de l’économie a défini quatre catégories d’entreprises. On parle de petites et moyennes entreprises (PME), la microentreprise, l’entreprise de taille intermédiaire (ETI) et la grande entreprise. Chaque catégorie a leur propre caractéristique. Pour la microentreprise, il s’agit de la plus petite de toutes les tailles d’entreprises. Une PME est une entreprise possédant peu d’employés ne dépassant pas les 250 personnes, tandis qu’une ETI est une société de taille intermédiaire. Une grande entreprise, quant à elle dispose de plus de 5000 salariés, aussi connut sous l’appellation groupe ou grand compte. Le site Usineo vous en explique davantage.

D’autres points pour déterminer la taille d’une entreprise

Hormis le nombre des salariés, la détermination de la catégorie d’une entreprise dépend également du chiffre d’affaires. Les petites et moyennes entreprises sont par ailleurs celles qui occupent au moins 250 employés, comme ce qui est déjà énoncé ci-dessus, mais ont aussi un chiffre d’affaires annuel ne dépassant pas 50 millions d’euros. Concernant le ETI, il est évident qu’elle n’appartient plus à la catégorie PME puisqu’elle occupe généralement moins de 5000 salariés avec un chiffre d’affaires annuel de 1.500 millions d’euros. Contrairement à tout cela, une entreprise de grande taille doit au moins compter aux moins 5000 employés, en générant un chiffre d’affaires annuel de plus de 2 milliards d’euros.

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